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假如明天你当主管
主管你“准备”好了吗?敲开晋升的大门,做最好的自己:修炼你的品行,打响主管第一枪,演好主管三角色,亮剑亮出你的威信,秀出你的领导魅力,成为公司的脊梁,对下属进行“心灵经营”,让人才“人尽其用”,以身作则下属跟随,对待员工必须规避的五大陷阱,获取关键人物支持,把握同级主管相处四原则,赢得客户钟情眼球,管理的穿透力——有效激励,给下属合理的薪水赞美不需要成本利
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