1、人事测量概论（基本概念、历史发展、测量类型、分析方法等）
                        
2、人事测量工具（三种基本测验、行为评估、情景测验、绩效测验）
                               
3、人事测量实务（组合原理、管理过程测量、职务岗位测量、人事测量案例）