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王军
01 前言

课程大纲

第一节：传统课程开发误区

第二节：构建任务胜任模型
第三节：人才技能成长规律
第四节：构建任务模型
第五节：工作任务分解
第六节：构建执行标准
第七节：制订工作日志
第八节：课程结构设计
第九节：课程标题设计
第十节：编写课程介绍
第十一节：课程目标设计
第十二节：课程大纲设计
第十三节：课程知识点设计
第十四节：课程案例设计
第十五节：课程练习设计
第十六节：课程PPT制作

课程大纲

第一节：传统课程开发误区

第二节：构建任务胜任模型
第三节：人才技能成长规律
第四节：构建任务模型
第五节：工作任务分解
第六节：构建执行标准
第七节：制订工作日志
第八节：课程结构设计
第九节：课程标题设计
第十节：编写课程介绍
第十一节：课程目标设计
第十二节：课程大纲设计
第十三节：课程知识点设计
第十四节：课程案例设计
第十五节：课程练习设计
第十六节：课程PPT制作 ...展开
2017-12-29 14:48
视频章节：课程设计与开发
课程设计与开发
章节1
第1节 01 前言
12:54
章节2
第1节 02 梳理关键岗位
8:52
章节3
第1节 03 构建任务模型
7:04
章节4
第1节 04 工作任务分解
6:35
章节5
第1节 05 构建执行标准
8:18
章节6
第1节 06 制订工作日志
15:20
章节7
第1节 07 课程简介
9:00
章节8
第1节 08 课程结构设计
14:24
章节9
第1节 09 课程标题设计
6:33
章节10
第1节 10 编写课程介绍
5:23
章节11
第1节 11 课程目标设计
6:42
章节12
第1节 12 课程大纲设计
17:09
章节13
第1节 13 知识普及型知识点设计
10:35
章节14
第1节 14 工作任务型知识点设计
10:50
章节15
第1节 15 技能训练型知识点设计
4:11
章节16
第1节 16 问题解决型知识点设计
4:33
章节17
第1节 17 经验分享型知识点设计
16:26