课程目标:
1.描述教练的角色,特征及行为
2.确定绩效的差距的原因并找出最适合的解决方案
3.明确教练模型的角色
4.说明教练的好处
5.明确识别未能进行教练会对你的企业/部门产生的影响
6.教练使命:案例女排/乒乓/刘翔/郭晶晶